Sindikatuak, lan kontratua eta hitzarmen kolektiboa: oinarriak

Laburpena

Dokumentu honek sindikatuen funtzioa azaltzen du, langileen erakunde gisa haien eskubideak eta interesak babesteko. Halaber, lan kontratuaren definizioa, hitzarmen kolektiboaren arau-maila eta Langileen Estatutuaren helburua ere jasotzen ditu. Irakurleak lan-harremanen oinarrizko kontzeptuak ulertuko ditu.

Funtsezko puntuak

Sindikatua langileen erakundea da, eta bere kideen eskubideak eta interesak babesteko sortzen da.
Lan kontratua enpresaburuaren eta langilearen arteko akordioa da, zerbitzu baten truke ordainsaria ematen duena.
Hitzarmen kolektiboa Konstituzioan aitortuta dago, negoziazio kolektiborako eskubidearen barruan.
Hitzarmen kolektiboa langileen ordezkarien eta enpresaburuen artean hitzartzen da, eta lan-harremanaren iturrietako bat da.
Langileen Estatutua besteren konturako profesionalen eta enpresen arteko harremanak arautzen dituen arau-kodea da.

Frogatu zeure burua

Zertan datza sindikatu baten lana?

Sindikatu bat langileen erakunde bat da, bere kideen eskubideak babesteko eta interesak sustatzeko prestatua, soldatari, prestazioei eta lan-baldintzei dagokienez. Sindikatuak langileek sortzen dituzte, langileek osatzen dituzte eta langileei mesede egiteko pentsatuta daude.

Sindikatuek, askotan, talde profesional jakin bateko langileak biltzen dituzte, adibidez, itsasoko jendea.

Lan kontratua:

Lan-kontratua enpresaburuaren eta langilearen arteko akordioa da. Horren arabera, enpresaburuak bere gain hartzen du enpresaburuaren kontura eta haren zuzendaritzapean zenbait zerbitzu emateko betebeharra, ordainsari baten truke.

Hitzarmen Kolektiboa:

Konstituzioan aitortuta dago, negoziazio kolektiborako eskubidearen bermearen barruan eta Langileen Estatutuan. Langileen ordezkarien eta enpresaburuen artean hitzartu behar da. Arau-maila du eta lan-harremanaren iturrietako bat da. Horrek guztiak esan nahi du hitzarmen kolektiboan langilearen eta enpresaburuaren arteko lan-harremanaren eskubideak eta betebeharrak arautzen direla, eta alderdiek ezarritakoa nahitaez bete behar dutela biek.

Langileen Estatutua:

Arau-kode bat da, eta besteren konturako profesionalen eta enpresen arteko harremanak arautzea du helburu. Testua orokorra da, eta ekoizpen-sektore guztietan nahitaez aplikatu beharrekoa.

Ohiko galderak

Zer da lan kontratua?

Lan kontratua enpresaburuaren eta langilearen arteko akordioa da. Horren bidez, langileak enpresaburuaren kontura eta haren zuzendaritzapean zerbitzuak ematen ditu, ordainsari baten truke.

Zertarako sortzen dira sindikatuak?

Sindikatuak langileek sortzen dituzte, bere kideen eskubideak babesteko eta soldatari, prestazioei eta lan-baldintzei buruzko interesak sustatzeko.

Zer da hitzarmen kolektiboa?

Hitzarmen kolektiboa langileen ordezkarien eta enpresaburuen artean hitzartzen den akordioa da. Lan-harremanen eskubideak eta betebeharrak arautzen ditu, eta alderdiek nahitaez bete behar dute.